Общеизвестный факт, что маленькие дети в возрасте до 7 лет часто подвержены различным заболеваниям. Конечно, в первую очередь, речь идет о респираторно-вирусных болезнях, то есть, попросту, обычных простудах. Это и неудивительно, поскольку иммунитет в этом возрасте еще сформирован не в полной мере. При этом нередко дети страдают и более тяжелыми и сложными заболеваниями.

Как бы то ни было, уход за маленьким ребенком осуществляется одним из родителей, который на этот период признается, по сути, временно нетрудоспособным. Кроме этого, за больничный по уходу за ребенком до 7 лет в 2021 году, работнику выплачивается пособие. Размер его зависит от множества факторов, однако законодательные изменения с сентября 2021 года вывели его практически на уровень обычной заработной платы. Подробнее об этом – в статье далее.

Расчет и начисление

При возникновении заболевания у маленького ребенка его родителям необходимо обратиться к участковому педиатру. На основании медицинского осмотра, сбора анамнеза и лабораторных исследований врач установит диагноз и определит необходимость специального ухода за ребенком. При ее наличии одному из родителей выдается больничный лист, который является основанием для освобождения от трудовой деятельности на определенный период.

Как правило, лист нетрудоспособности выдается на срок не более 2 недель. Если характер заболевания требует более длительное лечение и, как следствие, уход за пациентом, то больничный может быть продлен, однако такое решение утверждается руководством учреждения здравоохранения.

Сама форма больничного листа по уходу может быть как бумажной (на традиционном официальном бланке), так и электронной. На возможность начисления пособия и на его размер форма листка никак не влияет.

С 2022 года произойдет отказ от бумажных бланков листков нетрудоспособности в силу полного перехода на электронную их форму.

Как правило, родителей, осуществляющих уход за своими детьми на период их болезни,  в большей степени беспокоит вопрос, связанный с суммой пособия, которое им будет перечислено за данный период.

По общему правилу, оно начисляется, исходя из следующих обстоятельств:

Бесплатная консультация Юриста
  1. возраст больного;
  2. средний заработок родителя;
  3. особенности болезни.

Именно эти три фактора учитываются при назначении пособия для детей до 7 лет включительно.

Для детей более старшего возраста больничный рассчитывается с учетом:

  1. формы лечения (стационарное или амбулаторное);
  2. страхового стажа родителя.

В целом, родители детей дошкольного возраста (до 8 лет) вправе рассчитывать на более высокий размер материальных выплат по уходу.

Что изменилось с 1 сентября 2021 года

По общему правилу, до 1 сентября 2021 года при расчете больничных по уходу за детьми всех возрастов учитывался страховой стаж родителей. Соответственно, чем он длительнее, тем на большую сумму относительно заработка может рассчитывать ухаживающий родитель.

Этот же порядок, в целом, сохранен и до настоящего времени. Однако изменения коснулись родителей детей в возрасте до 7 лет включительно. Теперь пособие по уходу за ними составляет 100 процентов от среднего заработка вне зависимости от длительности страхового стажа.

Иными словами, это означает, что сотрудник, имеющий минимальный опыт работы, вправе рассчитывать на пособие, составляющее его полный средний заработок, если он уходит на больничный по уходу за больным до 7 лет включительно.

Кроме этого, применительно к данной возрастной категории детей не имеет теперь значения для размера пособия и то, амбулаторное или стационарное лечение проходил пациент в период своей болезни.

Особенности расчета

Следует отметить важный момент, что увеличенный размер пособия никак не повлияет на работодателя. Данные средства выплачиваются по линии социального страхования ФСС. Расчет производится исключительно на основании больничного листа. Самим родителям нет необходимости направлять дополнительные документы или заявления.

Далее рассмотрим тонкости, связанные с расчетом пособия по уходу.

Учет страхового стажа

Под страховым стажем следует понимать периоды, в которые с доходов гражданина осуществлялись перечисления взносов на цели социального страхования. Установлено, что такие взносы должны осуществляться работодателями за каждого своего работника.

На данный момент в силу недавних изменений в законодательстве страховой стаж не учитывается при расчете пособий за детей в возрасте до 7 лет включительно. Однако при начислении пособий по уходу за более старшими детьми данный фактор имеет определяющее значение.

Так, при стаже менее 5 лет сумма пособия составит 60% от заработка, от 5 до 8 лет – 80% от заработка. Если же стаж более 8 лет, то пособие составляет 100% от среднего заработка.

Напоминаем, что при уходе за детьми младшего возраста (до 8 лет) ФСС оплатит 100 процентов от среднего заработка без учета страхового стажа.

Расчет среднего заработка

Следует обратить внимание, что при расчете пособия по уходу учитывается не размер заработной платы на текущем месте работы перед получением больничного, а весь совокупный доход за последние два года. При этом в качестве расчетной базы определяются только те доходы, с которых были перечислены взносы на цели социального страхования.

При этом законодательно определены и определенные лимиты среднего дневного заработка. Так, в 2021 году в качестве расчетной базы он не может превышать 2434,25 рубля. В то же время не допускается применять в качестве расчетной базы средний дневной заработок, составляющий сумму ниже МРОТ в текущем году. Исходя из установленного месячного МРОТ, сумма среднего дневного заработка в 2021 году не может быть ниже 420,56 рубля.

Количество дней к оплате

Действующими правовыми актами установлено максимальное количество дней в году, за которые может быть осуществлено начисление пособия по уходу.

Так, при уходе за детьми до 7 лет таких дней в году не может быть более 60. Если ребенок болеет большее количество дней в календарном году, то пособие не будет выплачено. Применительно к маленьким детям не имеет значения, сколько дней приходится на каждый случай заболевания.

Однако из данного правила имеются определенные исключения.

Так, если заболевание, на основании которого выдается больничный лист, входит в специальный Перечень Минздравоцразвития, то максимальное количество дней, за которые будет произведена оплата, составит 90.

К таким болезням, кроме прочего, относятся:

  1. психиатрические нарушения (аутизм, шизофрения и проч.);
  2. болезни органов дыхания (астма, пневмония, эмфизема и проч.);
  3. инфекционные болезни (туберкулез, дифтерия, энцефалопатии инфекционного генеза и проч.).

В целом, рассматриваемый перечень содержит более ста различных патологий.

Если у больного имеется инвалидность, то вне зависимости от характера возникшего заболевания максимальное количество дней, подлежащих оплате, составляет 120.

В отдельных случаях (при наличии у ребенка онкологической патологии или ВИЧ-инфекции) ограничения на количество оплачиваемых дней не применяются.

Учитывается ли, где и как лечили ребенка

Раньше принципиальное значение при расчете больничного имело то, в какой форме проводилось лечение – амбулаторной (на дому) или в стационарной (в больнице). Эти факторы имеют значение и сейчас при начислении пособий на детей старшего возраста.

Так, при лечении в стационаре детей старше 8 лет весь срок нахождения в нем оплачивается исходя из страхового стажа. Если же лечение производилось на дому, то только первые 10 дней рассчитываются исходя из стажа, а последующие дни ФСС оплачивает из расчета 50% от среднего заработка.

Однако применительно к детям до 7 лет включительно данный момент не имеет значения, поскольку вне зависимости от формы прохождения лечения ухаживающий вправе получить пособие в размере 100% от среднего заработка.

Пример

Для наглядности следует привести пример расчета пособия по новым правилам.

Менеджер Иванова воспитывает несовершеннолетнего в возрасте 5 лет, по причине болезни которого она была вынуждена выйти на больничный для ухода за ним. Период отсутствия на работе составил 7 дней.

Для расчета пособия следует учитывать средний заработок Ивановой, который определяется как сумма доходов за последние два года, поделенная на общее количество дней  (730).  Так, доход Ивановой составил в 2019 году 320 тысяч рублей, а в 2020 году – 380 тысяч рублей.

  1. В первую очередь, необходимо определить сумму заработка за два года:320000+380000=700000. Таким образом, общая сумма заработка составила 700 тысяч рублей.
  2. Далее высчитываем размер среднего дневного заработка: 700000/730=958,90 Средний дневной заработок составляет 958 рублей 90 копеек.
  3. Поскольку возраст больной составляет 5 лет, то родителю положена оплата в 100 процентов от среднего заработка. Таким образом, можно получить общую сумму положенных ей средств в форме произведения дневного заработка и количества дней нетрудоспособности по больничному листу:958,9*7=6712,32. Соответственно, сумма пособия по уходу за больным до 7 лет у менеджера Ивановой составит 6712 рублей, 32 копейки.

С 1 сентября 2021 года были изменены правила расчета больничных по уходу за детьми до 7 лет включительно. Теперь родители, ухаживающие за ребенком на основании больничного листа, вправе получать пособие в размере 100 процентов от среднего заработка вне зависимости от длительности страхового стажа и формы лечения. Это позволит значительно увеличить размер пособий, а также упростить правила и порядок соответствующих расчетов.

Дополнительная информация в видео: